Prendre la direction d'un service hospitalier demande des compétences qui vont bien au-delà des soins cliniques purs. Cet ouvrage structuré accompagne les cadres de santé dans leur transition vers un rôle de leader stratégique et humain.
À travers des chapitres détaillés, vous découvrirez comment optimiser l'organisation du travail tout en garantissant une qualité de prise en charge irréprochable pour les patients de votre service.
Le contenu aborde les aspects juridiques essentiels et les normes de sécurité en vigueur, permettant une gestion administrative sereine et conforme aux exigences de santé publique actuelles.
La gestion d'équipe est placée au cœur de la réflexion avec des méthodes concrètes pour motiver le personnel soignant et prévenir l'épuisement professionnel dans un environnement stressant.
Ce livre constitue une ressource pédagogique indispensable pour les étudiants en école de cadres et les professionnels en poste souhaitant actualiser leurs connaissances théoriques.
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